随着留学人员回国服务的形式日益灵活多变，“海鸥”一词应运而生。据教育部留学服务中心副主任安玉祥介绍，“海鸥”主要是指工作方式为跨越大洋两边跑的留学人员。如一名教授，一年中半数时间在国外高校搞科研，另外半数时间在国内高校搞科研，这就是典型的“海鸥”。
据了解，“海鸥”形态的存在已成为国内吸引海外人才归来的一种重要方式。在某些领域，人才如果彻底回来，一时缺乏发挥作用的平台，而如果留在海外掌握最新技术与经验，将其传递回国内作用更大，自己也更有发挥空间。另外，中国也需要一批跨国流动的人才，引导企业的出口与外包，推动文化传播，带领企业走出去，引导外资走进来。
据不久前中国与全球化研究中心发布的《2009中国留学人才发展报告》显示，中国目前“海鸥”估计已超过10万人，而且增长趋势迅猛。跨国企业涉及国际化需求的行业例如投资银行新经济与高科技产业，以及其他行业涉及国际产业分工协作的环节等，是“海鸥”的主要阵地。
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发表于 2010-3-16 18:17:07
