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职位名称: 外州店长
薪资：$27/hour (培训期) (正式成为外州店长: $78,000/year + bonus)
地点: 需在纽约总部培训6-9个月后外派
岗位职责:
- 负责店铺日常运营管理
- 带领团队完成业绩目标
- 监控销售、库存及客户服务
任职要求:
- 有合法身份，能正常英文沟通
- 有管理经验优先
- 较强的团队管理和沟通能力
- 能承受较大工作强度和压力
福利:
工资+绩效奖金+门店干股+门店销售分红+提供住房及车（补贴）
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职位名称: 门店拓展专员
起薪：$65,000/year + bonus
岗位概述:
门店拓展专员负责公司新门店的选址、调研及签约前期的各项拓展工作，是公司门店扩张计划的核心执行者。通过市场分析与实地考察，确保新店位置符合品牌定位与经营目标，并为公司提供准确、系统的选址决策支持。
主要工作职责:
（一）选址与商圈调研
- 根据公司拓展战略，负责目标城市和商圈的市场信息收集与分析；
- 实地考察商圈环境，评估人流量、消费结构、客群特征及竞争格局；
- 结合品牌定位与面积、租金标准，筛选符合要求的候选店铺；
- 建立并维护房东、招商代理及地产开发商关系，获取优质铺位资源。
- 每月需出差 5－10 天，进行全国范围内选址踩点及商圈调研。
（二）资料整理与数据分析
- 建立门店拓展数据库，记录每个城市、商圈、店铺的基础数据（租金、面积、人流、配套、竞争品牌等）为管理层提供数据支持。
- 对候选点进行可行性分析，输出选址报告、商圈分析报告及对比表；
（三）签约前协调与内部跟进
- 跟进房东或代理方提供的店铺资料、平面图、物业条件及租赁条款；
- 独立完成LOI（意向书）及租约前审核；
- 追踪项目审批流程，确保资料齐全、节点明确。
任职要求:
- 本科及以上学历，市场营销、分析，统计学等相关专业优先；
- 熟悉商业地产市场及选址流程，具备1年以上零售行业拓展或招商经验者优先；
- 具备一定的数据分析与商业判断能力，熟练使用Excel、PowerPoint及地图类软件；
- 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应出差；
- 逻辑清晰、执行力强，具备团队协作精神。
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职位名称: 采购专员（零食杂货 & 门店物料）
薪资：$23/hour
职位概述:
我们正在寻找一位充满活力和细致入微的采购专员，负责两大核心采购领域。该职位将负责公司零食与杂货产品的采购，同时管理公司市场活动及日常门店运营所需物料的采购。理想的候选人将是谈判高手，对市场趋势敏感，并能够高效管理多个供应商和项目。
主要职责:
1. 零食与杂货采购
- 负责公司旗下零食、日用杂货采购。
- 根据季度销售量制定季度采购额度。
- 监控库存水平，制定采购计划，确保产品供应稳定，避免缺货或过度库存。
- 跟踪和分析市场趋势、消费者偏好及竞争对手动态，为产品引进和汰换提供建议。
- 管理产品质量，处理与供应商相关的产品质量问题及客诉。
2. 活动与门店物料采购
- 负责市场推广活动、门店开业、促销活动所需物料的采购（如：印刷品、展架、礼品、装饰品、帐篷、桌椅等）。
- 负责门店日常运营所需物料、耗材的采购（如：包装材料、工服等）。
- 寻找和管理相关服务供应商，如印刷厂、活动搭建商等。
- 确保所有物料在预算内按时交付，并符合质量和品牌形象要求。
3. 供应商与数据管理
- 建立并维护与供应商的长期战略合作关系。
- 定期进行供应商绩效评估。
- 维护采购数据和记录，生成采购报告和分析。
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